[1] 刘英．人力资本和家庭社会经济地位对高校毕业生“慢就业”的影响［D］．西南财经大学，2023.[2] 韦一文，陈毓秀．校企协同育人模式下就业创业指导工作的实践与探索—— 以民办职业本科院校为例［J］．太原城市职业技术学院学报，2022,(05):88-91.[3] 王孟军，白盼盼．校企合作视角下实习就业一体化深度融合研究［J］．泰山学院学报，2021,43(03):89-94.[4] 李胜琴．精准就业引导对大学生就业率的影响［J］．黑龙江科学，2023,14(11):63-65.[5] 徐小桃．职业本科教育视域下旅游管理人才培养模式转型发展探究［J］．河北职业教育，2023,7(04):68-71.[6] 李春杰，郭军．职业本科课程线上线下融合教学模式研究［J］．中国教育技术装备，2022,(16):66-68.[7] 杨浩，张兵．高职院校工科专业学生顶岗实习与就业问题研究［J］．成才之路，2021,(11):8-9.[8] 刘艳芳．基于运城学院工科学生专业实习的就业力研究［J］．中国大学生就业，2020,(03):40-45.[9] 吴婧婧．高校毕业生就业实习阶段权益法律保障［J］．法制博览，2018,(22):94-95.[10] 程丽圆． 职业本科院校物流教师教学能力提升路径研究［J］． 山西青年，2022,(23):126-128.